黔西南正规养老护理员培训学校，贵阳月嫂培训班作为一家家政培训机构，一定要以**的方式去培养家政员，不仅教会他们**的工作技能，还要对他们进行道德教育，从而提高他们的各方面能力，保证输出优质的家政员。这样的家政培训机构才能得到各方面的喜欢与支持。家政培训，在员工培训方面，是让员工做好家政工作的同时日益提升自身的综合素质，培训要让员工明白，做好事情的同时还要做好人，让员工能够从培训中掌握立足于社会工作和生活的知识素养，并且能够运用这些知识，对自身及社会产生积极的影响。
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家政服务员的职业道德：1、遵纪守法，维护社会公德。遵守职业道德、行业规范、中心规章制度；2、讲文明礼貌，尊老爱幼，诚实守信、认真履行服务合同约定各项事项；3、尊重雇主家庭隐私、生活习俗，不问、不听、不传、不参与雇主家事；4、不擅自翻、拿、私用雇主钱财物品，不擅自将亲朋好友带入雇主家中；5、善待雇主家庭成员，严禁**没有语言能力的婴幼儿童、老人及病人；6、自尊、自信、自爱、自强，做一个有人格、有尊严的**家政服务员。
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贵阳保洁培训家政工上岗前需要接受家政，保洁，育婴等方面的培训，家庭服务从业人员上岗前需接受初级职业技能的系统学习培训，经过相关的考核鉴定通过，一般从业人员上岗需持有协会颁发的岗位合格证、人社部门颁发的职业技能证书和行业认可的**培训机构颁发的级别证书等方能上岗。家政工上岗前，需要签订劳务用工合同，约定双方的权利，义务。目前有两种方式：一个就是正式的劳动用工合同，有一部分从业人员不愿意签订正式的劳动合同，家政公司会和从业人员签署劳动协议（同样具有法律效力）。家政工分为住家服务员、小时工、月嫂、陪护等类别，大多从事的是体力劳动.雇主须看到她们工作的特殊性,她们还渴望雇佣双方能够彼此信任，希望雇主向外人介绍她们的时候能有个礼貌的称呼。融合相处才能使家政人员在工作期间更有效率，也会更有信心把工作做好。
贵阳德晟职业培训学校坚持职业素质与**技能并重，综合中外先进理念和技术与行业先进的服务理念，自主研发实用性课程，重视学员的道德教育，开设家政保姆培训、母婴护理、健康管理师等多个工种，不同工种不同级别滚动式培训，以满足各类型服务员需求，对服务人员进行立体化的教育培养。
